
Левая колонка
Фильтр
поделился публикацией
Работа в выходные: привлечение к работе в выходной, оплата работы в выходной, отгул за работу в выходной
Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации. При необходимости привлечения работника к работе в выходные и нерабочие праздничные дни: Порядок привлечения работника к работе в выходной или нерабочий праздничный день и её оплаты регулируется статьями 113 и 153 ТК РФ. Льготы гарантии сотрудников в кадровом дайджесте на канале МАХ Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни возможно без письменного согласия работников и мотивированного мнения профсоюзной организации в случае: Категории работников, которые должны быть ознакомлены под роспись со своим правом отказаться от работы в выходной или нерабочий праздничный день: Работать в выходные дни запрещено беременным женщинам и работникам моложе 18 лет, за исключением определённых творческих профессий и спортсменов. Л
Показать еще
1 комментарий
2 раза поделились
39 классов
- Класс
Поделился заметкой
Поделился заметкой
На этом пока всё
Войдите в ОК, чтобы посмотреть всю ленту
185
- Михаил Болдыревпос. Буланаш (Артемовский район)
- Александр Пашевг. Краснотурьинск (Свердловская область)
47
- MDK Екатеринбург36274 подписчика
- "Егоршинские вести" l Артемовский8396 подписчиков
- Алиса Стирка ковров3310 подписчиков
- Дальнобой - информационный портал164892 подписчика
- Другие МЫ809 подписчиков